Вопросы к экзамену
Вопросы для подготовки к экзамену по дисциплине «Теория организации»
- Организация как система (понятие «система», её признаки и виды, системная методология изучения организации).
- Социальная организация (основные отличия и признаки).
- Хозяйственные организации (основные отличия и признаки).
- Организация и управление (понятия структуры, структуры системы, структуры организации и организационной структуры управления).
- Принципы формирования организационной структуры управления. Современное понятие иерархии. Вертикальные и горизонтальные связи.
- Линейно-функциональные структуры управления.
- Дивизиональные структуры управления.
- Теория организации, и ее место в системе научных знаний. (Взаимосвязь теории организации с другими науками. Теория организации, междисциплинарный предмет.).
- Общие понятия о зависимостях, законах и закономерностях, законах организации.
- Сущность и механизм действия Закона синергии.
- Сущность и механизм действия Закона информированности-упорядоченности.
- Сущность и механизм действия Закона самосохранения.
- Сущность и механизм действия Закона единства анализа и синтеза.
- Сущность и механизм действия Закона развития.
- Сущность и механизм действия Закона композиции и пропорциональности.
- Специфические Законы социальной организации.
- Принципы статической и динамической организации.
- Принципы рационализации.
- Проектирование организационных систем. (Цели и задачи, методологические принципы, процесс формирования).
- Методы проектирования и корректировки организационных систем и оценка их эффективности.
- Развитие организаторской и организационно-управленческой мысли (Системный, интеграционный, ситуационный подходы; подход организационного развития).
- Перспективные формы организации (Эдхократические, многомерные, партисипативные, сетевые, виртуальные организации.)
- Организационная культура (Сущность, элементы, признаки и функции, виды и механизмы).
- Влияние культуры на организационную эффективность (подходы к измерению влияния культуры; соответствие культуры принятой стратегии; управление организационной культурой).
- Суть национального в организационной культуре.
- Субъекты организаторской деятельности (организация и государственная система, четыре статуса организации).
- Виды и типы организаций.
- Миссия и цели организации (основное содержание, роль и значение миссии в современной организации).
- Определение целей и задач организации на основе миссии. Их иерархия. Различие целей и задач. Классификация целей организации.
- Черты и свойства, традиционные группы целей в современной теории организации(фазы целеполагания, разработка общих и специфических целей, дерево целей).
- Использование информационных технологий в организациях. Современные информационные технологии. Информационная культура.
- Внутренние информационные технологии. Интернет – технологии(IP-телефонии,WAP-технологии, электронная почта, и прочее). Создание информационной среды в сети Интернет.
- Преимущества современных электронных систем. Интернет - новый рынок.
- Электронный бизнес (Э - бизнес). Бизнес - модели предприятий электронной коммерции. Особенности организации и управления предприятиями электронного бизнеса.
- Аутсорсинг. (виды, законодательное регулирование, преимущества и угрозы)
- Цели создания сетей. Факторы обеспечивающие их эффективность и устойчивость. Общие элементы и инфраструктура сетевых организаций.
- Виртуальные организации. Формы управления и отношений в виртуальных организациях. Виртуальное малое предприятие. Виртуальная Web-корпорация. Достоинства виртуальных форм организаций.
- Матричная структура управления.
